Careers
募集要項 – 契約職員
わたしたちとともに学び、考え、手を動かすことのできる方を募集しています。
文化創造チーム コーディネーター
| 募集職種 |
文化創造チーム コーディネーター |
|---|---|
| 採用人数 |
1名 |
| 職務内容 |
秋田市文化創造館の指定管理事業を担うと共に、文化創造館を拠点とした活動を発掘・推進するため、主催事業の企画・制作(情報収集、企画立案、予算管理・経費精算、契約事務、進行管理、広報、イベント運営、報告書作成等)のほか、一般の施設利用に係る相談や受付対応、貸館の会場・備品準備や片付け、清掃や開錠・施錠等を含む施設及び設備の維持管理業務など幅広く従事いただきます。 ・秋田市文化創造館ウェブサイト |
| 主な勤務地 |
秋田市文化創造館(秋田市千秋明徳町3-16) |
| 雇用形態 |
契約職員 |
| 採用予定日 |
内定から1〜3ヶ月後など、ご希望を考慮します。 |
| 契約期間 |
採用日~2028年3月31日 |
| 勤務時間 |
休憩時間を除き 1 日 7 時間 45 分。 |
| 月給 |
ご経験に応じた「等級」を決定の上、試用期間中は当該等級の1号俸からスタートします。 ・アシスタントコーディネーター:190,000〜216,000円 |
| 諸手当 |
通勤手当、時間外勤務手当等を規程に基づき支給。 |
| 賞与 |
あり(年2回、6月・12月) |
| 休暇・休日 |
・休館日(火曜日)とその他1日を含む週休2日制、月毎にシフトにより決定します。年末年始(12/29~1/3) |
| 加入保険 |
社保完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) |
| 応募資格 |
1. 市民による文化芸術活動への支援業務に関心があること 【必要な経験】 【あると良い経験】 【あると尚良い経験】 |
| 選考方法 |
(1)書類 |
| 合否の結果 |
書類選考:書類受領後1週間を目途に合格のみ通知します。 |
| 応募方法 |
メールにて、下記(2)応募書類を添付してお送りください。 |
| 応募書類 |
1. 履歴書(任意書式、志望動機含む、証明写真添付) |
| 応募締切 |
2026年3月23日(月)23時 |
| お問い合わせ・応募先 |
NPO法人アーツセンターあきた(担当:田村、小山) |